Radca prawny (K/M)

Lokalizacja


ul. Gminna 1
Dzielnica:
  • English
  • Polski
  • Українська

Opis

 Niektóre informacje mogą być widoczne w języku ich autora.

Basic information

Position: Legal Counselor (K/M)

Employer: CZERNICHÓW MUNICIPALITY OFFICE

Location: Gminna 1 Street, 32-070 Czernichów, Powiat: krakowski, Voivodship: małopolskie

Address: Gminna 1 Street, 32-070 Czernichów, Powiat: krakowski, Voivodship: małopolskie

Employment type: Employment contract for a definite period of time

Salary

Gross salary: from 5 200 to 9 500 PLN 1. employment dimension 1 full-time position. 2. contract of employment for a specified period of 6 months with the possibility of employment for an indefinite period, subject to Article 16 paragraph 2 of the Law on Local Government Employees. 3) Place of work the office of the Municipality of Czernichów, 1 Gminna St., 32-070 Czernichów (the building is not adapted to the needs of the disabled). 4. monthly salary depending on qualifications and seniority, in accordance with the Regulation on the principles of remuneration of local government employees and the rules of remuneration in the Office of the Municipality of Czernichów basic salary in the range: PLN 5,200 PLN 9,500, a functional allowance and an allowance for many years of work depending on the length of service, a jubilee award. 5. additional annual salary, so-called thirteen, in accordance with the Act of December 12, 1997 on additional annual salary for employees of budgetary sphere units. 6. anticipated employment after the outcome of the recruitment.

Salary system: Temporary with a monthly rate

Responsibilities and requirements

Job description:

Other requirements: Essential requirements: 1. Polish citizenship, subject to Article 11(2) and (3) of the Law on Local Government Employees (i.e., Journal of Laws of 2024, item 1135). 2. full legal capacity and enjoyment of full public rights. 3. an unblemished reputation. 4. No conviction by a final court sentence for an intentional crime prosecuted by public indictment or an intentional fiscal crime. 5. health condition allowing employment in the position covered by the recruitment. 6. education: higher master's degree in the field of law. 7. professional title of legal advisor with registration in the appropriate list of legal advisors in accordance with the provisions of the Act of July 6, 1982 on legal advisors (i.e. Journal of Laws of 2024, item 499). 8. professional experience: documented 10 years of professional experience in the profession of legal advisor, including not less than 5 years of work experience related to the function of team coordinator and not less than 5 years of work experience related to legal services to public administration units. 9. knowledge of the following laws: on municipal government, on public finance, construction law, on real estate management, on municipal management, on planning and spatial development, on local government employees, on public procurement law, civil code, code of administrative procedure, labor code, law on proceedings before administrative courts, code of civil procedure. 10. computer literacy in Windows environment (MS Office package, Internet and office equipment). Additional requirements: 1. proficiency in current case law in the field of administrative law, public procurement law, labor law, urban planning, real estate management, civil law, public finance. 2. driving license cat B. 3. ability to think analytically and negotiate. 4. high motivation to work. 5. resistance to stress, ability to work under time pressure. 6. reliability, self-reliance, communication skills, ability to work in a team.

Education: higher (including bachelor's degree)

Skills: proficient computer skills with internet support driving license category - B

Profession: legal advisor

Working hours

Shift work: one shift

Weekly working hours: 40

Monthly working hours: not applicable

Vacancies: 1

Full-time equivalent: 1

Temporary work via agency: NO

Board provided: NO

Accommodation provided: NO

Immediate employment: NO

Employer covers travel to Poland: NO

Contact information

Application method: directly to the employer

Application language: Polish

Application contact method: Preferred forms of contact: in person, by phone, other - 1. Written offers should be submitted in a sealed envelope marked: NABÓR.4.2026.ZRP in the Office of the Municipality of Czernichów Customer Service Office or send to: Gminna 1 Street, 32-070 Czernichów or send in electronic form to the electronic mailbox of the Municipality Office by April 20, 2026 until 12:00 (the date of actual receipt in the office is decisive). (2) Bids submitted after the deadline shall not be considered. (3) Incomplete bids or bids that do not meet the necessary requirements will be rejected. 4) Candidates/applicants qualified for further proceedings will be notified by telephone about the place and time of interviews and/or skills test. (5) Unused offers with the exception of the cover letter, depending on the disposition of the candidate/candidate, will be returned or destroyed by the commission. The recruitment may be canceled without giving any reason. Information on the result of the recruitment will be placed in the Public Information Bulletin and on the information board in the Office of the Municipality of Czernichów.

Required documents: 1. a letter of motivation including a description of past employment, including a current mailing address and telephone number (additionally an e-mail address) necessary to notify the candidate of the date of the interview and/or test. 2. A statement of compliance with the requirements specified in item. I. 3. statement of consent to the processing of personal data contained in the job offer for the purposes of the recruitment process (sample to be downloaded). 4. personal questionnaire for the applicant for employment (sample to be downloaded). 5. Statement of familiarity with the Internal Procedure for Reporting Violations of Law and Follow-up (downloadable template). 6. Statement of familiarity with the Procedure for Receiving External Notifications and Follow-up at the Office of the Municipality of Czernichów (downloadable template). 7. statement confirming the right to practice the profession of legal advisor as of the date of submission of documents, including the registration number. 8. copies of diplomas confirming education. 9. copies of documents confirming work experience, internships, apprenticeships. 10. copies of diplomas and certificates of completed courses, trainings, etc. Documents listed in pt. IV pt. 1-7 should bear the signature of the candidate. If the candidate presents documents in a foreign language, they must be accompanied by their translation into Polish made directly by the candidate or a translation agency or a sworn translator. If the candidate/candidate is an employee of the Czernichów Municipality Office, it is not required to submit copies of the documents listed in point IV. 8-10, if they are in his/her personal file, and the candidate/candidate authorizes the members of the selection committee to inspect the file to the extent necessary to verify them by submitting the appropriate authorization.

Contact person: Beata Kopacz

Phone: 12 270 21 04

Informacje podstawowe

Stanowisko: Radca prawny (K/M)

Pracodawca: URZĄD GMINY CZERNICHÓW

Miejsce pracy: ul. Gminna 1, 32-070 Czernichów, powiat: krakowski, woj: małopolskie

Adres: ul. Gminna 1, 32-070 Czernichów, powiat: krakowski, woj: małopolskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Data dodania: 2026-04-03

Data publikacji: 03.04.2026

Data rozpoczęcia: 01.06.2026

Data ważności: 20.04.2026

Wynagrodzenie

Wynagrodzenie brutto: od 5 200 do 9 500 PLN
1. Wymiar zatrudnienia 1 etat.
2. Umowa o pracę na czas określony 6 miesięcy z możliwością zatrudnienia na czas nieokreślony, z zastrzeżeniem art. 16 ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych.
3. Miejsce pracy siedziba Urzędu Gminy Czernichów, ul. Gminna 1, 32-070 Czernichów (budynek nie jest dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych).
4. Wynagrodzenie miesięczne w zależności od kwalifikacji i stażu pracy, zgodnie z rozporządzeniem w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych i regulaminem wynagradzania w Urzędzie Gminy Czernichów wynagrodzenie zasadnicze z przedziału: 5 200 zł 9 500 zł, dodatek funkcyjny oraz dodatek za wieloletnią pracę w zależności od posiadanego stażu pracy, nagroda jubileuszowa.
5. Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka, zgodnie z Ustawą z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej.
6. Przewidywane zatrudnienie po rozstrzygnięciu naboru.

System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

Zakres obowiązków i wymagania

Opis stanowiska:

Inne wymagania:

Wymagania niezbędne

  • Obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i ust. 3 ustawy o pracownikach samorządowych (tj. Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).
  • Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
  • Nieposzlakowana opinia.
  • Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
  • Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku objętym naborem.
  • Wykształcenie: wyższe magisterskie kierunek prawo.
  • Tytuł zawodowy radcy prawnego wraz z wpisem na właściwą listę radców prawnych zgodnie z przepisami ustawy z dnia 6 lipca 1982 r. o radcach prawnych (t.j. Dz.U. z 2024 r. poz. 499).

8.

  • Doświadczenie zawodowe: udokumentowane 10 letnie doświadczenie zawodowe w wykonywaniu zawodu radcy prawnego, w tym nie mniej niż 5 letni staż pracy związany z pełnieniem funkcji koordynatora zespołu oraz nie mniej niż 5 letni staż pracy związany z obsługą prawną jednostek administracji publicznej.
  • Znajomość ustaw: o samorządzie gminnym, o finansach publicznych, prawo budowlane, o gospodarce nieruchomościami, o gospodarce komunalnej, o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, o pracownikach samorządowych, prawo zamówień publicznych, kodeks cywilny, kodeks postępowania administracyjnego, kodeks pracy, prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi, kodeks postępowania cywilnego.
  • Umiejętność posługiwania się komputerem w środowisku Windows (pakiet MS Office, Internet i urządzeń biurowych).

Wymagania dodatkowe

  • Biegła znajomość aktualnego orzecznictwa w zakresie prawa administracyjnego, prawa zamówień publicznych, prawa pracy, planowania przestrzennego, gospodarki nieruchomościami, prawa cywilnego, finansów publicznych.
  • Prawo jazdy kat. B.
  • Umiejętność analitycznego myślenia i negocjacji.
  • Wysoka motywacja do pracy.
  • Odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu.
  • Rzetelność, samodzielność, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole.

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Umiejętności: biegła obsługa komputera z obsługą internetu
prawo jazdy kategoria - B

Zawód: radca prawny

Czas pracy

Zmianowość: jedna zmiana

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40

Liczba godzin pracy w miesiącu: nie dotyczy

Liczba miejsc pracy: 1

Wymiar etatu: 1

Praca tymczasowa przez agencję: NIE

Zapewnienie wyżywienia: NIE

Zapewnienie zakwaterowania: NIE

Zatrudnienie od zaraz: NIE

Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

Informacje kontaktowe

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Język aplikacji: polski

Sposób kontaktu: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, inny - 1. Oferty w formie pisemnej należy złożyć w zaklejonej kopercie opatrzonej adnotacją: NABÓR.4.2026.ZRP w Urzędzie Gminy Czernichów Biuro Obsługi Klienta albo przesłać na adres: ul. Gminna 1, 32-070 Czernichów lub przesłać w formie elektronicznej na skrzynkę elektroniczną Urzędu Gminy w terminie do dnia 20 kwietnia 2026 r. do godziny 12.00 (decyduje termin faktycznego wpływu do urzędu).
2. Oferty złożone po terminie nie podlegają rozpatrzeniu.
3. Oferty niekompletne lub nie spełniające wymagań niezbędnych zostaną odrzucone.
4. Kandydatki/kandydaci zakwalifikowani do dalszego postępowania zostaną powiadomieni w formie telefonicznej o miejscu i czasie przeprowadzenia rozmów kwalifikacyjnych i/lub testu umiejętności.
5. Oferty niewykorzystane z wyjątkiem listu motywacyjnego, w zależności od dyspozycji kandydatki/kandydata, zostaną zwrócone lub komisyjnie zniszczone.
Zastrzega się możliwości odwołania naboru bez podawania przyczyny.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej w Urzędzie Gminy Czernichów.

Wymagane dokumenty:

  • List motywacyjny z uwzględnieniem opisu przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, zawierający aktualny adres do korespondencji i nr telefonu (dodatkowo adres e-mail) niezbędne do zawiadomienia kandydata o terminie rozmowy kwalifikacyjnej i/lub testu.
  • Oświadczenie o spełnianiu wymagań określonych w pkt. I.
  • Oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy na potrzeby realizacji procesu rekrutacji (wzór do pobrania).
  • Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (wzór do pobrania).
  • Oświadczenie o zapoznaniu się z Wewnętrzną procedurą dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych (wzór do pobrania).
  • Oświadczenie o zapoznaniu się z Procedurą przyjmowania zgłoszeń zewnętrznych oraz podejmowania działań następczych w Urzędzie Gminy Czernichów (wzór do pobrania).
  • Oświadczenie potwierdzające prawo do wykonywania zawodu radcy prawnego na dzień złożenia dokumentów, wraz z podaniem numeru wpisu.
  • Kopie dyplomów potwierdzających wykształcenie.
  • Kopie dokumentów potwierdzających staż pracy, staże, praktyki.
  • Kopie dyplomów i zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach itp.

Dokumenty wymienione w pkt. IV pkt. 1-7 winny być opatrzone podpisem kandydata.

W przypadku przedstawienia przez kandydatkę/kandydata dokumentów w języku obcym, należy dołączyć ich tłumaczenie na język polski dokonane bezpośrednio przez kandydata albo biuro tłumaczeń albo tłumacza przysięgłego.

W przypadku, gdy kandydatka/kandydat jest pracownikiem Urzędu Gminy Czernichów, nie jest wymagane przedkładanie kopii dokumentów wymienionych w pkt IV. 8-10, jeśli znajdują się one w jego aktach osobowych, a kandydatka/kandydat upoważni członków komisji konkursowej do wglądu w akta w zakresie niezbędnym do ich zweryfikowania składając stosowne upoważnienie.

Osoba do kontaktu: Beata Kopacz

Telefon: 12 270 21 04

 Niektóre informacje mogą być widoczne w języku ich autora.

Основна інформація

Посада: Юрисконсульт (к/м)

Роботодавець: ОФІС МУНІЦИПАЛІТЕТУ ЧЕРНІХОВА

Місце роботи: Gminna 1, 32-070 Czernichów, повіт: краківський, воєводство: малопольське

Адреса: Gminna 1, 32-070 Czernichów, повіт: краківський, воєводство: малопольське

Тип зайнятості: Трудовий договір на визначений термін

Заробітна плата

Заробітна плата брутто: від 5 200 до 9 500 злотих 1. вимір зайнятості 1 посада на повний робочий день. 2 Трудовий договір на визначений термін 6 місяців з можливістю працевлаштування на невизначений термін, відповідно до ст. 16 п. 2 Закону про службовців органів місцевого самоврядування. 3 Місце роботи Штаб-квартира Адміністрації муніципалітету міста Черніхув, вул. Гмінна, 1, 32-070 Черніхув (будівля не пристосована до потреб осіб з обмеженими фізичними можливостями). 4-й Місячний оклад в залежності від кваліфікації та стажу роботи, відповідно до Положення про принципи оплати праці службовців органів місцевого самоврядування та Положення про оплату праці в Управлінні муніципалітету міста Черніхув базовий оклад в межах діапазону: 5 200 злотих - 9 500 злотих, функціональна надбавка та надбавка за вислугу років в залежності від стажу роботи, ювілейна винагорода. 5. додаткова річна винагорода, так званий тринадцятий місяць, відповідно до Закону від 12 грудня 1997 року про додаткову річну винагороду працівникам бюджетної сфери. 6. очікуване працевлаштування після процедури відбору.

Система оплати: Тимчасова з щомісячною оплатою

Обов'язки та вимоги

Опис вакансії:

Інші вимоги: Основні вимоги: 1. польське громадянство, відповідно до ст. 11 ч. 2 і 3 Закону про службовців органів місцевого самоврядування (тобто Законодавчий вісник від 2024 р., поз. 1135). 2. повна правоздатність та користування всіма публічними правами. 3. хороша репутація. 4. відсутність судимості за умисний злочин, що переслідується за публічним обвинуваченням, або за умисний фінансовий злочин за вироком суду, що набрав законної сили. 5. стан здоров'я, що дозволяє працювати на посаді, на яку претендує кандидат. 6. освіта: вища юридична освіта ступеня магістра. 7. професійне звання юрисконсульта з реєстрацією у відповідному списку юрисконсультів згідно з положеннями Закону від 6 липня 1982 р. про юрисконсультів (Законодавчий вісник за 2024 р., поз. 499). 8. професійний досвід: 10 років підтвердженого досвіду роботи в професії юрисконсульта, в тому числі не менше 5 років досвіду роботи в якості координатора команди та не менше 5 років досвіду роботи в сфері надання юридичних послуг суб'єктам публічної адміністрації 9. знання наступних законів: про місцеве самоврядування, публічні фінанси, будівельне право, управління нерухомістю, муніципальне управління, планування та просторовий розвиток, службовців органів місцевого самоврядування, закон про державні закупівлі, цивільний кодекс, адміністративно-процесуальний кодекс, трудовий кодекс, адміністративно-процесуальне право, цивільно-процесуальний кодекс. 10. комп'ютерна грамотність в середовищі Windows (пакет MS Office, Інтернет та офісна техніка). Додаткові вимоги: 1. знання актуальної судової практики у сфері адміністративного права, публічних закупівель, трудового права, просторового планування, управління нерухомістю, цивільного права, публічних фінансів. 2. водійське посвідчення кат. В. 3. аналітичне мислення та навички ведення переговорів. 4. висока мотивація до роботи. 5. стресостійкість, вміння працювати в умовах дефіциту часу. 6. надійність, самостійність, комунікабельність, вміння працювати в команді.

Освіта: вища (включаючи ступінь бакалавра)

Навички: володіння навичками роботи на комп'ютері з доступом до Інтернету категорія водійських прав - B

Професія: юрисконсульт

Робочий час

Позмінна робота: одна зміна

Кількість годин на тиждень: 40

Кількість годин на місяць: не застосовується

Кількість вакансій: 1

Розмір ставки: 1

Тимчасова робота через агентство: НІ

Харчування надається: НІ

Проживання надається: НІ

Негайне працевлаштування: НІ

Роботодавець покриває поїздку до Польщі: НІ

Контактна інформація

Спосіб подання заявки: безпосередньо до роботодавця

Мова заявки: Польська

Спосіб контакту: Бажані форми контакту: особисто, по телефону, інше - 1. Письмові заяви слід подавати в запечатаному конверті з позначкою: NABÓR.4.2026.ZRP в Управлінні муніципалітету міста Черніхув або надіслати за адресою: ul: ul. Gminna 1, 32-070 Czernichów або надіслати в електронному вигляді на електронну поштову скриньку Управління муніципалітету до 20 квітня 2026 року о 12.00 (дата фактичного отримання в офісі є вирішальною). (2) Пропозиції, подані після закінчення терміну, не будуть розглянуті. (3) Заявки, які є неповними або не відповідають необхідним вимогам, будуть відхилені. (4) Кандидати, відібрані для подальшого відбору, будуть повідомлені по телефону про місце та час проведення співбесіди та/або тесту на профпридатність. (5) Невикористані пропозиції, за винятком мотиваційного листа, будуть повернуті або знищені комісією, залежно від бажання кандидата. Набір може бути скасований без пояснення причин. Інформація про результати відбору буде розміщена в Бюлетені громадської інформації та на дошці оголошень в Управлінні муніципалітету міста Черніхув.

Необхідні документи: 1. мотиваційний лист з описом попереднього місця роботи, включаючи дійсну адресу для листування та номер телефону (додатково адресу електронної пошти), необхідний для повідомлення кандидата про дату проведення співбесіди та/або тесту. 2. заяву про відповідність вимогам, викладеним у пункті I. I. 3. заяву про згоду на обробку персональних даних, що містяться в оголошенні про вакансію, для цілей процесу працевлаштування (шаблон можна завантажити). 4. особиста анкета особи, яка претендує на працевлаштування (бланк, який можна завантажити). 5. заява про ознайомлення з Внутрішньою процедурою повідомлення про порушення та подальші дії (завантажити шаблон). 6. заява про ознайомлення з Процедурою отримання зовнішніх повідомлень та подальших дій в Управлінні муніципалітету міста Черніхув (бланк, який можна завантажити). 7. заява, що підтверджує право займатися адвокатською діяльністю на дату подачі документів, із зазначенням номера запису. 8. копії дипломів, що підтверджують освіту. 9. копії документів, що підтверджують стаж роботи, проходження стажування, навчання. 10. копії дипломів та сертифікатів про проходження курсів, тренінгів тощо. Документи, перелічені в пп. IV пп. 1-7 повинні бути завірені підписом кандидата. Якщо кандидат подає документи іноземною мовою, вони повинні супроводжуватися перекладом на польську мову, виконаним безпосередньо кандидатом або бюро перекладів чи присяжним перекладачем. Якщо заявник/кандидат є працівником Адміністрації муніципалітету міста Черніхув, не потрібно подавати копії документів, перелічених у пп. 8-10, якщо вони знаходяться в його/її особовій справі, а кандидат уповноважує членів відбіркової комісії ознайомитися з документами в обсязі, необхідному для їх перевірки, надавши відповідне доручення.

Контактна особа: Беата Копач

Телефон: 12 270 21 04

Dodano: 03.04.2026, 13:32
Wyświetleń: 16
ID ogłoszenia: 3427

Lokalizacja


ul. Gminna 1
Dzielnica:

Lokalizacja


ul. Gminna 1
Dzielnica:
Udostępnij:
Dodano: 03.04.2026, 13:32
Wyświetleń: 16
ID ogłoszenia: 3427

Zobacz inne oferty

Opinie o ogłoszeniu

Nikt jeszcze nie dodał opinii.
Do góry